2018年1月2日上午，集团总部全体职工大会在6楼会议室召开，会议由总经理万仲成主持。会上，各部室对过去一年的工作作了简单回顾总结，并对2018年及近期工作计划做了汇报；公司领导分别就各自分管的工作作了安排部署，总经理万仲成作总结发言。

       总经理万仲成指出，新的一年要有新的气象，在2017年实现了四年行动计划首战告捷的大好形势下，我们既要理智的看待成绩，更要清醒的看到问题，进入四年行动计划的第二年，我们改革发展的任务仍然艰巨，要以强烈的使命感踏上新征程。要求全员一是要以饱满的工作热情、良好的精神状态对待工作，在自身岗位上发挥应有的作用和价值；二是要找准自身定位，珍惜工作机会，多付出、少计较，积极做好本职工作，为四年行动计划推进和集团的发展多做贡献；三是要以时不我待的紧迫感，加强自身学习和技能提升，不断提升面对复杂局势、处理复杂问题的能力，并积极提升执行力，持续满足岗位发展的需要。

       总经理万仲成要求，2018年集团总部要围绕团结、和谐，构建有担当、有作为、有战斗力的团队。他指出，集团总部作为2017年新组建的团队，尽管大家在思想观念、成长背景、从业经历等方面都有差异，但整体表现还是比较好的。而在四年行动计划的战略部署下，我们改革发展任务是十分艰巨的，团结的力量和集体的智慧尤为重要和珍贵。在磨合过程中，希望全员更进一步的相互理解、相互协调、相互接受、相互包容；以多一些信任、少一些猜忌，多一些理解、少一些埋怨，多一些宽容、少一些嫉恨这“三多三少”的标准要求自己、考量自己、评价自己；努力克服缺点、勇于展示优点，以崭新的状态，满怀豪情的迎接新的一年、新的挑战。